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Fernstudium und Weiterbildung Arbeitsrecht

Mit dem Fernlehrgang Praxiswissen Arbeitsrecht erwirbst Du die praktischen Fähigkeiten, dich mit den verschiedenen Bereichen des Arbeitsrechts auseinanderzusetzen und die Anwendung des Arbeitsrechts in konkreten Fällen zu beurteilen. Dementsprechend beliebt ist der Lehrgang unter anderem bei Gewerkschafter:innen, Arbeitnehmer:innen in Führungspositionen und normalen Arbeitnehmer:innen, welche sich über die rechtlichen Grundlagen informieren möchten.

Studiengangstipp

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Der Fernstudiengang Arbeitsrecht und Personalmanagement mit Abschluss Master of Laws (LL.M.) qualifiziert Sie zur Fachkraft im Personalwesen mit juristischem Background. Das praxisbezogene Studienprogramm der PFH eignet sich als Weiterbildung für AbsolventInnen eines Studiums mit juristischer oder wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung.  Es legt den Fokus auf die direkte Anwendbarkeit der Inhalte im Personalbereich.

Sichern Sie sich jetzt bis zum 22.04.2024 bis zu 1.650 € Rabatt und ein iPad zum Studienstart!

Es wurden 29 Kurse / Studiengänge im Bereich Arbeitsrecht gefunden.

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Diplomierte:r Arbeitsrecht Experte:in
Wirtschaftsakademie Wien
  • Zertifikat
  • Online
  • 10 bis 12 h pro Woche
  • 2.400 € (MwSt.-befreit)
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Arbeitsrecht und Personalmanagement, Master of Laws (LL.M.)
PFH Private Hochschule Göttingen
  • Master (konsekutiv)
  • Online + Studienhefte + Präsenz (optional)
  • 24 - 36 Monate
  • 26 h pro Woche
  • 13.416 € - 14.040 € (MwSt.-befreit)
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Arbeitsrecht und Personalmanagement, Master of Laws (LL.M.)
PFH Private Hochschule Göttingen
  • Master (konsekutiv)
  • Online + Studienhefte + Präsenz (optional)
  • 18 - 24 Monate
  • 26 h pro Woche
  • 10.350 € - 13.416 € (MwSt.-befreit)
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Arbeitsrecht
Laudius Akademie für Fernstudien
  • Zertifikat
  • Online + Studienhefte
  • 6 Monate
  • 7 h pro Woche
  • 834 € (MwSt.-befreit)
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Arbeitsrecht für Führungskräfte im Pflegebereich
AKADEMIE HERKERT
  • Teilnahmebescheinigung
  • Online
  • 232,05 € (inkl. 19 % MwSt)
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Arbeitsrecht
Euro-FH - Europäische Fernhochschule Hamburg
  • Hochschulzertifikat
  • Online + Selbststudium
  • 5 Monate
  • 12 bis 20 h pro Woche
  • 1.270 € (MwSt.-befreit)
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Arbeits- und Sozialrecht, Master of Laws (LL.M.)
PFH Private Hochschule Göttingen
  • Master (weiterbildend)
  • Online + Studienhefte + Präsenz (optional)
  • 24 - 36 Monate
  • 15 h pro Woche
  • 13.416 € - 14.040 € (MwSt.-befreit)
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Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz: Erste Hilfe und Notfallorganisation
AKADEMIE HERKERT
  • Teilnahmebescheinigung
  • Online
  • 34,51 € (inkl. 19 % MwSt)
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Arbeitsrecht (LL.M.)
SRH Fernhochschule – The Mobile University
  • Master (konsekutiv)
  • Online + Präsenz (optional) + Selbststudium
  • 10 bis 20 h pro Woche
  • 13.725 € (MwSt.-befreit)
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Master Vertragsrecht (LL.M.)
IU Fernstudium
  • Master (konsekutiv)
  • Online
  • 12 - 24 Monate
  • 20 bis 40 h pro Woche
  • 10.099 € - 12.199 € (MwSt.-befreit)

Wieso Infomaterial anfordern?

Fernstudium Direkt kann leider nicht die Richtigkeit, Vollständigkeit und Aktualität der hier hinterlegten Kursinformationen garantieren. Die aktuellen Informationen der Anbieter findest du immer im Infomaterial, welches du völlig unverbindlich und kostenlos bei den Anbietern anfordern.
  • Aktuelle Preise, Rabatte und Förderungsmöglichkeiten
  • Alles zu den Teilnahmevoraussetzungen
  • Vollständige Studieninhalte und Studienablauf

Fernstudium Arbeitsrecht – Dauer, Ablauf & Abschluss

  • Dauer 1 Monat (Teilnahme) - 24 Monate (Master (weiterbildend))
  • Wöchentlicher Aufwand 7 Stunden (Zertifikat) - 40 Stunden (Master (konsekutiv))
  • Abschluss Hochschulzertifikat, Master (konsekutiv), Master (weiterbildend), Teilnahme oder Zertifikat
  • Kosten 34,51 € (Teilnahme) - 13.725 € (Master (konsekutiv))
Master

Fernstudium Arbeitsrecht – Dauer, Ablauf & Abschluss

  • Dauer 12 Monate - 24 Monate
  • Wöchentlicher Aufwand 10 Stunden - 40 Stunden
  • Abschluss Master (konsekutiv), Master (weiterbildend)
  • Kosten 8.714 € - 13.725 €
Weiterbildung

Fernstudium Arbeitsrecht – Dauer, Ablauf & Abschluss

  • Dauer 3 Monate - 24 Monate
  • Wöchentlicher Aufwand 7 Stunden - 20 Stunden
  • Abschluss Vorbereitung IHK-Abschluss, Schulabschluss, Zertifikat, Hochschulzertifikat, Berufsabschluss, Diplom, Promotion, DBA, PhDr., PhD, Zeugnis, Teilnahmebescheinigung, Teilnahme ohne Zertifikat, Vorbereitung bSb-Abschluss, Vorbereitung HWK-Abschluss
  • Kosten 834 € - 4.600 €

Der Fernlehrgang Praxiswissen Arbeitsrecht beschäftigt sich vor allem mit den lebenspraktischen Anwendungen des Rechts für Arbeitnehmer:innen und Arbeitgeber:innen und hat somit einen hohen Praxisbezug. Dies ist vor allem in der heutigen Zeit enorm wichtig, da die Rechte der Arbeitnehmer:innen oftmals von Unternehmen untergraben oder bewusst ignoriert werden. Vor allem im Zusammenhang mit dem neuen Mindestlohn kommt es in vielen Branchen zu Dehnungen oder sogar Brüchen des geltenden Rechts. Sich als Arbeitnehmer:in mit dem Arbeitsrecht auseinanderzusetzen, kann dementsprechend wichtige Auswirkungen auf die eigene berufliche Zukunft haben.

Auch Arbeitgeber:innen können vom Praxiswissen Arbeitsrecht profitieren und ihr Unternehmen sicherer und besser gestalten. Vor allem Jungunternehmer:innen oder Arbeitnehmer:innen in Führungspositionen können durch den Praxislehrgang wichtige Informationen erhalten, welche die rechtliche Absicherung der eigenen Position deutlich vereinfacht. Der Fernlehrgang Praxiswissen Arbeitsrecht ist entsprechend umfangreich gehalten und sorgt für eine solide Wissensgrundlage für die verschiedenen Wirtschaftszweige und Beschäftigungsverhältnisse.

Wie ist die Prüfung im Fernlehrgang im Bereich Arbeitsrecht aufgebaut?

In dem Fernlehrgang werden keine Prüfungen abgehalten. Die Abarbeitung der Lehrganginhalte genügt bereits, um am Ende das erwünschte Zertifikat zu erhalten. Dies liegt vor allem daran, dass sich dieser Lehrgang vor allem an interessierte Teilnehmer:innen richtet, welche die Inhalte für das eigene Berufsleben verwenden werden.

Welche Studieninhalte erwarten dich im Fernstudium Arbeitsrecht?

Die grundlegenden Inhalte im Bereich Arbeitsrecht umfassen ein breites Themenspektrum. Diese Inhalte sind sowohl für Arbeitnehmer:in als auch für Arbeitgeber:innen relevant und beschäftigen sich mit den rechtlichen Grundlagen. Zu diesen Inhalten zählen unter anderem die Bereiche:

  • Arbeits- und Tarifvertrag
  • Betriebsverfassungsrecht
  • Berufsausbildungsrecht
  • Kündigungsschutzrecht
  • Rechtsgrundlagen für Selbstständige

Vertieft werden im Fernlehrgang Praxiswissen Arbeitsrecht die verschiedenen Inhalte genauer und detaillierter behandelt. Hier werden in Teilbereichen vor allem die Arbeitnehmer:innen, in anderen Bereichen stärker die Arbeitgeber:innen angesprochen. Solche Inhalte und Module sind unter anderem:

  • Arten der Kündigung
  • Fristen
  • Fristlose Kündigung
  • Mitwirkung des Betriebsrates bei Kündigungen
  • Betriebsratswahl
  • Organisation des Betriebsrates
  • Jugend- und Auszubildendenvertretung
  • Betriebsversammlung

Was für Studienformate werden angeboten im Fernlehrgang Arbeitsrecht?

Die Fernkurse werden als folgende Formate unterrichtet:

  • Fernlehrgang
  • Fernstudiengang
  • Online-Kurs

Welches Studienmaterial wird im Fernlehrgang Arbeitsrecht eingesetzt?

Im Rahmen des Fernlehrgangs Arbeitsrecht wird dir vielfältiges Studienmaterial zur Verfügung gestellt, unter anderem:

  • (Fach-)literatur
  • (Online-)Bibliothek
  • Audios
  • Digitale Lernmaterialien
  • Ebooks
  • Fallstudien / Fallaufgaben
  • Handout
  • Hörbücher
  • Lehrgangsbriefe
  • Leitfaden
  • Lern-App
  • Lernplattform
  • Musterfragen (und -lösungen)
  • Online-Forum
  • Podcasts
  • Skripte
  • Studienhefte
  • Übungsdateien
  • Videos
  • Virtuelle Arbeitsgruppen
  • Web Based Training

Wie laufen Prüfungen im Fernlehrgang Arbeitsrecht ab?

Prüfungsleistungen können online, in Präsenz oder in Form von Einsendeaufgaben erbracht werden. Dabei können verschiedene Prüfungsformate verlangt werden, unter anderem:

  • Hausarbeit
  • Klausur
  • Masterarbeit
  • Projektarbeit
  • Quiz
  • Referat/Präsentation
  • Seminararbeit
  • Tests

An welche Zielgruppen richtet sich der Fernkurs?

  • Die Voraussetzungen für den Fernlehrgang Praxiswissen Arbeitsrecht sind moderat gestaltet. Bereits mit einem Hauptschulabschluss kann dieser Lehrgang genutzt werden. Dies bedeutet auch, dass junge Menschen sich bereits während der Ausbildung problemlos für diesen Lehrgang anmelden können und somit bereits vor dem eigentlichen Einstieg in das Berufsleben über die wichtigen Kenntnisse rund um das Arbeitsrecht verfügen können.

An welche Zielgruppen richtet sich der Fernkurs Arbeitsrecht?

Der Fernlehrgang Praxiswissen Arbeitsrecht richtet sich vor allem an berufserfahrene Teilnehmer:innen, welche einen direkten Praxisbezug haben. Da sich das Arbeitsrecht durch alle Branchen und Wirtschaftszweige zieht und dementsprechend für alle gilt, ist der Lehrgang nicht auf eine bestimmte Branche beschränkt. Auch der Altersdurchschnitt bei diesen Lehrgängen ist enorm schwankend und kann vom jungen Arbeitnehmer und der jungen Arbeitnehmerin bis zum:r Senior:in ein breites Spektrum umfassen. Denn das Arbeitsrecht betrifft alle Menschen, welche für den eigenen Broterwerb arbeiten müssen.

Wie sind die Berufsaussichten und Karrieremöglichkeiten nach einem Fernstudium Arbeitsrecht

Der Zertifikatslehrgang dient nicht als Eignung für einen bestimmten Beruf oder ein bestimmtes Berufsbild. Er ist vielmehr als Ergänzung des eigenen Wissensstandes anzusehen und hilft bei der Einordnung der verschiedenen Rechte und Pflichten in den Kontext der Rechtssicherheit. Dennoch können solche Zertifikate einen Einfluss auf das berufliche Weiterkommen haben. So kannst Du beispielsweise bei der Wahl eines Betriebsrats oder bei Gewerkschaftsvertretern eine wichtige Rolle spielen, da eine fachlich bezogene Weiterbildung vorhanden ist. Wer die eigenen Rechte genau kennt, kann sich in Verhandlungen und Gesprächen eine bessere und stärkere Position verschaffen.

 

Welche Vorteile bringt dir der Fernlehrgang Arbeitsrecht?

Dieser Lehrgang ist jedem:r Arbeitnehmer:in anzuraten, welche:r sich über die eigene Situation und die eigenen Rechte informieren möchte. Auch Arbeitgeber:innen sollten sich mit einem solchen Lehrgang auf den neuesten Stand bringen und somit die rechtliche Absicherung der eigenen Entscheidungen und Taten optimieren.

Wie hoch sind die Kosten im Bereich Arbeitsrecht

Für ein Arbeitsrecht fallen Kosten von 34,51 € (Teilnahme) bis 13.725 € (Master (konsekutiv)) an.

Gibt es Förderungsmöglichkeiten für das Fernstudium Arbeitsrecht?

Für ein Fernstudium Arbeitsrecht stehen folgende Förderungsmöglichkeiten zur Verfügung:

  • Aufstiegsstipendium
  • BAföG
  • Bildungsfond
  • Bildungsgutschein (AZAV-Förderung)
  • Bildungsscheck
  • Deutschlandstipendium
  • Entspricht den Förderkriterien für eine Weiterbildung während Kurzarbeit
  • Förderprogramme der Bundesländer
  • Soldatenverordnungsgesetz - Förderung durch die Bundeswehr
  • Studienkredite
  • Weiterbildungsstipendium

Mit welcher Studiendauer kannst du im Fach Arbeitsrecht rechnen?

Die Dauer des Fernkurses variiert zwischen 1 (Teilnahme) und 24 Monaten (Master (weiterbildend)). Die durchschnittliche Studiendauer beträgt 6,8 Monate.

Hilfreiche Bewertungen und Erfahrungen für die Kategorie Arbeitsrecht

Insgesamt wurde das Fernstudium „Arbeitsrecht“ durchschnittlich mit 4,4 von 5 Sternen von 72 Teilnehmen bewertet. Besonders ragt der Kurs Arbeitsrecht und Personalmanagement, Master of Laws (LL.M.) des Anbieters PFH Private Hochschule Göttingen mit einer Bewertung von 4,5 Sternen von 72 Teilnehmern heraus. Am besten bewertet unter den akademischen Anbietern wurde die Fernhochschule PFH Private Hochschule Göttingen mit einer Bewertung von 4,4 Sternen. Die meisten Bewertungen im akademischen Sektor weist ebenfalls die Fernhochschule PFH Private Hochschule Göttingen mit insgesamt 60 Bewertungen aus. Am besten bewertet unter den akademischen Anbietern wurde die Fernschule Wirtschaftsakademie Wien mit einer Bewertung von 5 Sternen. Die meisten Bewertungen im akademischen Sektor weist ebenfalls die Fernschule PFH Private Hochschule Göttingen mit insgesamt 5 Bewertungen aus.

Durchschnittsbewertungen

der Fernlehrgänge und Fernstudiengänge der Kategorie
4,4 / 72 Bewertungen

Interessante Erfahrungen von Teilnehmenden

Bewertet von Madeleine (23 J.) am 05.11.2021
Unterricht & Konzept
Inhalt & Materialien
Betreuung & Organisation
Nach dem Bachelor an einer Uni wollte ich den Master berufsbegleitend machen. Mit der Wahl der PFH bin ich sehr zufrieden. Zu Beginn gab es einige organisatorische Schwierigkeiten, die aber eher die Ausnahme als die Regel sind. Ansonsten kümmern sich alle Beteiligten der PFH wirklich gut um einen. Sehr gut finde ich auch, dass man auf Fragen sehr schnell eine Antwort bekommt (im Bachelor habe ich oft wochenlang auf eine Rückmeldung per Mail warten müssen). Auch die Lehrbriefe sind sehr gut, interessant und kompakt - dennoch mit allem Wichtigem und vielen Beispielen - gestaltet. Falls Austausch mit anderen Studierenden gewünscht ist, gibt es verschiedene Möglichkeiten (z.B. internes Netzwerk, Social Media).
Bewertet von Sarah (25 J.) am 20.05.2021
Unterricht & Konzept
Inhalt & Materialien
Betreuung & Organisation
Nach meinem Bachelor wollte ich mein entwickeltes Interesse Richtung Arbeitsrecht und Personalwesen intensivieren. Durch meine Bachelorarbeit ist vor allem die Thematik dieser Fächer im Zusammenhang mit der Branche Hotellerie/Gastronomie (in der ich mein duales Studium absolviert habe) immer interessanter geworden. Der berufsbegleitenden Masterstudiengang Arbeitsrecht & Personalmanagement (Master of Law) gibt mir die Möglichkeit die erlernten Themen direkt mit der Praxis abzugleichen, zu vergleichen und zu hinterfragen. Die Dozenten aus der freien Wirtschaft verfügen über weitreichendes Wissen und Fachkenntnis. Das Verwaltungsteam ist immer gut erreichbar und hilfsbereit ☺️
Bewertet von Romana (42 J.) am 23.12.2022
Unterricht & Konzept
Inhalt & Materialien
Betreuung & Organisation
Neben dem prüfungsrelevanten Stoff, der mit Skripten und teilweise sogar mit Videos sehr gut aufbereitet ist, stehen zur Vertiefung des Stoffes auch weiterführende Infos und Videos auf der Lernplattform zur Verfügung. Die Lerninhalte sind aktuell und übersichtlich erstellt. Die Plattform ist gut verständlich aufgebaut. Toll ist auch das Forum zum Austausch mit den Mitstudierenden. Freie Zeiteinteilung vom Selbststudium (bedarf allerdings einiges an Selbstdisziplin) bis hin zur Prüfung. Sehr gute Betreuung durch die Studienabteilung. Sehr zu empfehlen!
Fernlehrgang Arbeitsrecht
Bewertet von Lara (23 J.) am 10.12.2019
Unterricht & Konzept
Inhalt & Materialien
Betreuung & Organisation
Die Studienbriefe waren gut und verständlich aufgebaut, auf Rückfragen wurde schnell geantwortet, Hausaufgaben waren abwechslungsreich und sinnvoll, die Bewertung erfolgte immer sehr schnell (mit hilfreichem Feedback) - insgesamt hat man einen umfangreichen Überblick über das Kus-Thema erhalten